Durante la Semana Santa, una de las dudas más frecuentes es si Jueves y Viernes Santo son días de descanso obligatorio.
Las fiestas de fin de año suelen traer dudas entre las personas trabajadoras en México.
La Segunda Sala de la Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN) declaró constitucional la reforma a la Ley Federal del Trabajo que incrementa los días de vacaciones pagadas para los trabajadores. Esta reforma, que entró en vigor en enero de 2023. Establece que los empleados con más de un año de servicio tendrán […]
En México, la propina es una muestra de gratitud al recibir servicios directos, como en restaurantes o hoteles, pero ¿es obligatoria? Según la Profeco, no lo es. Aunque se sugiere dejar entre el 10% y 15% del total consumido como agradecimiento, y hasta un 5% adicional si el servicio fue excepcional, ningún establecimiento puede exigirla. […]
La Ley Federal del Trabajo (LFT) establece que algunos empleos tienen la obligación de proporcionar comida gratis a sus trabajadores.
El Instituto del Fonacot y la Casa de Moneda de México firmaron un convenio con el objetivo de que más trabajadores accedan a financiamiento.
Según la Ley Federal del Trabajo, las empresas deben pagar utilidades a sus empleados antes del 30 de mayo o el 29 de junio, dependiendo del tipo de empleador. Para denunciar la falta de pago, los trabajadores deben cumplir ciertos requisitos. Si se han trabajado al menos 60 días y la empresa tiene más de […]
Votar es un derecho ciudadano, por lo que no debes preocuparte si te toca trabajar el próximo 2 de junio, día de las elecciones en México.
La Ley Federal del Trabajo (LFT) ha experimentado una histórica actualización al integrar 33 nuevas enfermedades en su tabla de padecimientos laborales. Entre las incorporaciones destacan la ansiedad, intoxicación, trastornos mentales y 26 formas adicionales de cáncer, otorgando a los trabajadores la posibilidad de solicitar incapacidad laboral. Este significativo cambio, aprobado por el Senado de […]