Reforma laboral en México: en 2030 la semana laboral será de 40 horas, con reducción gradual desde 2026
La jornada laboral de 48 horas por semana en México comenzará a reducirse en 2026. La meta es llegar a 40 horas semanales en 2030. El cambio será progresivo para no afectar a empresas, trabajadores ni la economía nacional, informó Alejandro Arregui, secretario del Trabajo de Baja California.
Este ajuste fue propuesto por la presidenta Claudia Sheinbaum como parte de una estrategia nacional que busca mejores condiciones laborales para millones de personas.
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La reforma no se aplicará de inmediato, sino que seguirá un calendario por etapas que permitirá a las organizaciones hacer los ajustes necesarios. Con esta medida, se busca mejorar el bienestar de las y los trabajadores, dándoles más tiempo para convivir con sus familias y cuidar su salud.
Diversos estudios han señalado que jornadas más cortas contribuyen a una mejor calidad de vida y mayor productividad. Las cámaras empresariales han manifestado preocupación por el impacto financiero que esta medida podría representar para el sector privado.
Concanaco estimó que una jornada de 40 horas podría significar hasta 65 mil pesos más de gasto al año por empleado. Debido a esto, han solicitado apoyo gubernamental para cubrir parte de los costos adicionales relacionados con esta modificación en los horarios laborales.
Pese a ello, el gobierno federal confía en que la reforma traerá beneficios sociales y económicos a largo plazo. Expertos aseguran que con una implementación gradual, México podrá adaptarse al cambio sin poner en riesgo el empleo ni la inversión.

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