PROFEDET aclara cuánto deben pagar si trabajas el 16 de septiembre, día de descanso obligatorio

La Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (PROFEDET) recordó que el 16 de septiembre, Día de la Independencia, es día de descanso obligatorio en México.

Esto significa que la mayoría de los trabajadores tienen derecho a no laborar y a recibir su salario completo.

No obstante, si el empleador solicita que se trabaje ese día, la ley establece que el pago debe ser triple por la jornada realizada.

El Artículo 74 de la Ley Federal del Trabajo enumera los días de descanso obligatorio y garantiza el pago adicional a quienes laboren en estas fechas.

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El monto corresponde al salario normal diario, más el doble adicional por tratarse de un día festivo. Así, el pago total equivale a tres veces el salario diario.

Por ejemplo, un trabajador que gane 300 pesos al día debe recibir 900 pesos si labora el 16 de septiembre.

PROFEDET instó a los trabajadores a conocer sus derechos y no aceptar menos de lo que marca la ley.

El organismo también recordó que ofrece asesoría gratuita en todo el país para resolver dudas o denunciar incumplimientos.

Quienes consideren que su empleador no cumple con la obligación pueden comunicarse a la línea telefónica 079, disponible a nivel nacional.